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百度传奇人物财务女王李昕晢

发布时间:2014-05-16编辑:admin

对于未来百度财务业务的发展方向,李昕晢高度赞扬前任王湛生对于百度财务控制体系建立的贡献,认同此前投资资金的快速稳健策略。同时,李昕晢表示将如果看到商机,百度会积极投入,“中国互联网还处于初期阶段,投资基础性领域,对百度未来发展是很有利的。”

01、跳槽女“海龟”救百度于危难
 
2008年,李昕晢做出了让通用同事“瞠目结舌”的决定——一个人带着1岁的儿子,从底特律飞回北京,出任百度首席财务官。“从通用汽车到通用金融,相当于从制造业跳槽到了银行。而从银行再到IT,自然会出乎很多人的意料。”她说。

当时,正值百度多事之秋。2007年底,首席财务官王湛生在海南三亚度假时意外去世。该消息发布后,百度纳斯达克股票在两个交易日下跌了4.7%;几个月后,央视报道称百度竞价排名涉嫌违规操作,导致其股价一天后开盘时狂泻25.04%。此后,更是一度跌至98.75美元。

李昕晢的到任,令资本市场反应良好。股价稳定后,她迅速扭转了颓势。“投资者越是恐慌,越要去面对。竞价排名本身没有错,yahoo和google都是这个模式。”

“李昕晢女士在财务领域有着13年的工作经验,工作地点遍布中国,新加坡,美国和加拿大等全球各大区域。董事会相信,李昕晢女士的加盟,将为提升公司财务方面的管理水平,实现公司国际化的战略发展目标做出重要的贡献。”百度董事长兼CEO李彦宏对新任CFO作出如上期待。   

02、有别常人的“炮·界”

李昕晢专门在办公室里砌了一堵墙,墙壁挂了两幅硕大的字画——谷文达的“炮·界”,还有林风眠的山水。这都是李昕晢自己从家里搬来的。

百度大厦的大楼通体透明,室内全是玻璃。李昕晢搬进去后,专门砌了一堵墙,“就是为了挂画”。

走进办公室,只见墙壁挂了两幅硕大的字画——谷文达的“炮·界”,还有林风眠的山水。这都是李昕晢自己从家里搬来的:“百度在技术上很酷,我的画也酷。”

2010年,李昕晢入选了《福布斯》“亚洲最佳女强人”、英国《金融时报》全球商界女性50强。

03、“芝麻开花,节节升高”与世界接轨

2011年,李昕晢进入了“全球最牛董事会”。世界烟草及食品巨头菲利普。莫里斯公司宣布,提名她担任独立董事。

菲利普莫里斯公司(Philip Morris International)是一个有百年历史的公司,一直以来,它的董事会成员都是男性,(爱励志网 www.ailizhi.com)年龄也稍微大一些,像菲莫这样的标普500强公司,原本很少会选中国人出任独立董事。此前,只有田溯宁、丁健等三人在其他公司当选过。而李昕晢是进入标准普尔500董事会的唯一中国女性。

但是从全球经济的发展来讲,亚洲起到越来越重要的作用,所以对于他们来说,有亚洲背景的人可以帮助他们了解亚洲市场、亚洲人群的思维方式。另外,就是我作为资深的企业管理者的阅历,在这个基础上面,然后你又有不同的视野,尤其呢,不光是亚洲的视野,还有一个女性的视野,一个相对比他们要年轻的人的视野。而且,大家处于不同的行业,毕竟互联网行业有独特的特色,比如高速、节奏快、年轻人的群体、只有增值人家才会看重等。

因此,英国《金融时报》撰文指出,“李昕晢是第一人。作为一个中国女性,她加入菲利普·莫里斯董事会,代表着中国企业管理人才,开始进入国际舞台。也象征着中国企业,在和世界接轨。”

04、不知是她成就了百度,还是百度成就了她

对百度而言,所谓的简单是说,公司里面的人际关系非常简单,没有政治,高效运行,结果导向。回顾这三年,百度是一个成熟非常非常多,进步非常非常大的企业。我加入百度时,它是一个市值大概不到10亿的公司,现在超过了50亿。确实是在过去三年多经历了非常迅猛的发展,这种发展肯定带来公众对它的关注。在快速成长过程中,对一个年轻的企业而言,我觉得不可回避的是肯定要经历一些经历。

李昕晢认定百度是一个非常有前景的公司,但在成长中也会经历各种阶段。“而通用百年老店, 我知道它是如何一步一步练出来的。我的经验,正好用得上。”李彦宏异常通透。他对李昕晢说:“我认为世界上有三种财务ABC。A是auditor,审计;B是banker,银行家;C就是controller,是对整个业务有掌控能力的人。”

“他说得对极了。”李昕晢打个比喻:“财务可不是一个小老头,整天戴一眼镜追着记账。”“事实上,财务应该是整个公司里最具全局观的。”她说,“没有任何一个部门,对公司的整体环境有认知,只有财务部。”一个合格的财务,在她看来“必须帮助决策,为企业增值。”

“举最简单的一个例子,如果人员增长太快,是到外面租办公室,还是买一层楼面呢?这就是决策。”李昕晢说,“一个好的财务,从事前决策到最后完成,全都要跟进。”对李昕晢来说,报表上的每一个数字都是“会说话”的。手下有时拿来一张报表,她马上会指出数字有误。

05、新型的模式,新兴的挑战

我觉得百度是一个十分技术性驱动的公司。如果每一个公司都有它的性格的话,百度是一个相对内向的公司,它不特别善于交流。百度最大的价值、我们员工最骄傲的是,我们做的事情缩短了人们与信息之间的距离,而这种社会贡献从它本身讲是免费的,不要钱。

随这而来的就是一个商业模式。百度的搜索引擎营销给无数商家提供了机会,尤其是给中小企业提供了机会。中国的中小企业有四千多万家,很多非常小的企业是没有广告预算的,不会去央视投几亿、几千万的广告。但搜索引擎给它们带来了机会,就是在全世界、全中国任何地方都能找到它,而且这个商业模式是不用付钱,或者很少付钱的,别人点了你才会付钱。但在这个过程中,鱼龙混杂,各种各户都有。

我们面临的问题和整个社会面临的问题是一样的,你甭管是新闻还是街上看到的信息,有的时候是非常真实的,有的时候却是不那么真实的。我们如何把自己的角色放到清理这个信息,保证我们生活的环境是很重要的,这个战斗是一个永远不能停止的战斗。

选择女助手,除了看能力,她还要有追求一种极致的优秀的特质和不轻易放弃的态度。因为放弃是太简单的一件事情,遇到不愉快不顺心的事情动不动就放弃了,你再有好的能力,再聪明,都不会成为一个成功的人。

06、成功背后的后盾

我非常幸运,有一个好的家庭,两个非常可爱孩子。最主要的是,你做什么事情的时候就专注做。工作时就把精力全部放在工作里,而跟小孩在一起的时候就把全心放在他身上。成功女性都有一个特质,一般来讲,她们有非常高的能力,保证高效率。因为我们甭管是在工作环境中,还是生活环境中,对我们的要求都太多了,在这个过程中,你只有非常高效,非常快速地决定,快速地上手,快速地完成这件事,才能把所有的事情都照顾好。


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